Агентство
Описание должности |
|
Структурное подразделение |
Департамент по международному сотрудничеству и дистрибуции |
Локация |
Нур-Султан, ул. Сарыарка, 30/1 |
Режим работы |
5/2 |
Характер работы |
Постоянная |
Заработная плата |
При собеседовании |
Основные должностные обязанности |
- планировать заключение, продление, расторжение договоров по вопросам использования лицензионной продукции (далее - договоры); - осуществлять ведение и учет договоров; - осуществлять ведение переговоров с контрагентами по вопросам заключения договоров и принимать в них активное участие; - создавать и поддерживать договорные базы в Отделе; - вести договоры и хранить их копии в Отделе; - готовить документацию по приобретению лицензионной продукции по государственным закупкам; - принимать активное участие в разработке проектов договоров; - готовить первоначальные финансовые документы на оплату счетов; - обеспечивать ведение информационной базы договоров Отдела; - вести работу по исполнению обязательств Обществом и контрагентами по заключенным договорам, по соблюдению сроков по ним. В случае выявления нарушения контрагентами обязательств, вести работу по направлению контрагентам соответствующей претензий по согласованию с департаментом правового обеспечения и контролировать исполнение условий претензий; - осуществлять учет и регистрацию несоответствующей продукции, услуг, анализ несоответствий, принятие корректирующих действий; - обеспечивать идентификацию и прослеживаемость выполняемых работ, и другие задачи. |
Требования к кандидатам |
|
Квалификационные требования к образованию |
Высшее образование по группе специальностей «Гуманитарные науки», «Социальные науки, экономика и бизнес», «Право», «Менеджмент и международные коммуникации», «Связь с общественностью», «Киноискусство и телевидение». |
Квалификационные требования к опыту работы. |
Желателен стаж работы в области продаж, маркетинга, переводческой деятельности, связи с общественностью, бизнес консалтинга, в областях юриспруденции, технических наук и технологии, телерадиовещания, кинопроизводства, в областях смежных со СМИ с практическими навыками работы в отрасли не менее одного года. Желательно владение иностранным языком не ниже уровня B-2. |
Компенсационный пакет |
- стабильную оплату труда; - профессиональный рост; - обучение за счет компании; - премии к государственным и профессиональным праздникам (4-5 раза в год); - социальная поддержка (лечебное пособие к трудовому отпуску спустя год работы); - корпоративные мероприятия. |
Правила для отклика. Уважаемый кандидат |
Если вы соответствуете по квалификационным требованиям заявленных в описании вакансии, прием резюме: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. (просьба в теме письма указывать вакансию, на которую Вы претендуете). При возникновении вопросов, Вы можете обратиться в HR-отдел АО «Агентство «Хабар», написав на электронный адрес Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.. Телефон HR-службы: +7 (7172) 757 495. Источник: https://khabar.kz/ru/agency/vakansii Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки на www.khabar.kz |
Описание должности |
|
Структурное подразделение |
Департамент по международному сотрудничеству и дистрибуции |
Локация |
Нур-Султан, ул. Сарыарка, 30/1 |
Режим работы |
5/2 |
Характер работы |
Временная |
Заработная плата |
При собеседовании |
Основные должностные обязанности |
- формировать текущую и планируемую дистрибуцию, анализировать международный и отечественный рынок телепродукции, осуществлять ведение и учет договоров; - исследовать деятельность конкурентов с целью выявления сильных и слабых сторон деятельности каналов Общества и их совершенствования, готовить предложения по расширению вещания каналов и за рубежом на основании анализа деятельности конкурентов; - планировать объем дистрибуции производимой продукции на текущий год осуществлять ведение переговоров с контрагентами по заключению договоров; - вести переговоры по заключению договоров дистрибуции; - обеспечивать ведение договорной базы по дистрибуции; - вести работу по исполнению обязательств Обществом и контрагентами по заключенным договорам, по соблюдению сроков по ним. В случае выявления нарушений контрагентами обязательств, вести работу по направлению контрагентам соответствующей претензий по согласованию с департаментом правового обеспечения и контролировать исполнение условий претензий; - контролировать сроки и виды имущественных прав на телесериалы, программы и концерты, переданных третьим лицам по договорам, а также обеспечить ведение учета данных по ним; - вести работу по продаже контента Общества – программ, сериалов, концертов, новостей; - готовить первоначальные финансовые документы на оплату счетов, и другие задачи. |
Требования к кандидатам |
|
Квалификационные требования к образованию |
Высшее образование по группе специальностей «Гуманитарные науки», «Социальные науки, экономика и бизнес», «Право», «Искусство», «Коммуникации и СМИ», «Образование». |
Квалификационные требования к опыту работы. |
Стаж работы в области продаж, в смежных со СМИ областях, в том числе в области кинопроизводства, кинопроката, и производства телевизионной продукции, маркетинга с практическими навыками работы в отрасли не менее одного года. Желательно владение иностранным языком не ниже уровня B-2. |
Компенсационный пакет |
- стабильную оплату труда; - профессиональный рост; - обучение за счет компании; - премии к государственным и профессиональным праздникам (4-5 раза в год); - социальная поддержка (лечебное пособие к трудовому отпуску спустя год работы); - корпоративные мероприятия. |
Правила для отклика. Уважаемый кандидат |
Если вы соответствуете по квалификационным требованиям заявленных в описании вакансии, прием резюме: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. (просьба в теме письма указывать вакансию, на которую Вы претендуете). При возникновении вопросов, Вы можете обратиться в HR-отдел АО «Агентство «Хабар», написав на электронный адрес Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.. Телефон HR-службы: +7 (7172) 757 495. Источник: https://khabar.kz/ru/agency/vakansii Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки на www.khabar.kz |
Описание должности |
|
Структурное подразделение |
Канал «Хабар» |
Локация |
Нур-Султан, ул. Конаева, 4 |
Режим работы |
5/2 |
Характер работы |
Постоянная |
Заработная плата |
При собеседовании |
Основные должностные обязанности |
- согласовывать темы и тексты сюжетов с главным редактором отдела новостей СИАП канала; - координировать деятельность корреспондентов и режиссёров; - распределять между корреспондентами работу по сбору первичной информации; - осуществлять оперативное руководство работниками, занятыми на производстве и выдачей в эфир новостей; - формировать вёрстку и плей-лист в новостной системе; - осуществлять работу над планированием, производством и выдачей в эфир выпусков информационных программ в строгом соответствии с утвержденными схемами процессов; - определять и контролировать воплощение содержательной части (как текстовой, так и визуальной части материалов), драматургии программ, определять приоритетность материалов; - отслеживать информационную картину дня и вести подготовку выпусков новостей; - осуществлять контроль производства ежедневных информационных выпусков и отдельных материалов, своевременной выдачи их в эфир с соблюдением норм качества, хронометража; - контролировать правильность приводимых в информационных программах цитат, имён, цифр и других фактических данных и другие задачи. |
Требования к кандидатам |
|
Квалификационные требования к образованию |
Высшее образование по группе специальностей «Гуманитарные науки», «Социальные науки, экономика и бизнес», «Искусство», «Право», «Образование». Желательно наличие степени Магистра социальных наук. |
Квалификационные требования к опыту работы. |
Стаж работы в области журналистики, СМИ не менее 2-х лет. |
Компенсационный пакет |
- стабильную оплату труда; - профессиональный рост; - обучение за счет компании; - премии к государственным и профессиональным праздникам (4-5 раза в год); - социальная поддержка (лечебное пособие к трудовому отпуску спустя год работы); - корпоративные мероприятия. |
Правила для отклика. Уважаемый кандидат |
Если вы соответствуете по квалификационным требованиям заявленных в описании вакансии, прием резюме: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. (просьба в теме письма указывать вакансию, на которую Вы претендуете). При возникновении вопросов, Вы можете обратиться в HR-отдел АО «Агентство «Хабар», написав на электронный адрес Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.. Телефон HR-службы: +7 (7172) 757 495. Источник: https://khabar.kz/ru/agency/vakansii Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки на www.khabar.kz |
Описание должности |
|
Структурное подразделение |
Департамент стратегического развития и медиапланирования |
Локация |
Нур-Султан, ул. Сарыарка, 30/1 |
Режим работы |
5/2 |
Характер работы |
Временная |
Заработная плата |
При собеседовании |
Основные должностные обязанности |
- осуществлять мониторинг по реализации стратегии развития Общества; - обеспечивать организацию сводно-аналитической деятельности по направлениям работы Общества; - участвовать в разработке стратегии развития Общества и плана мероприятий по её реализации; - участвовать в разработке перспективных направлений развития Общества; - обеспечивать подготовку аналитических отчетов, записок и докладов по вопросам реализации государственной политики в области информации; - осуществлять проведение мониторинга по исполнению государственного задания; - проводить анализ деятельности по направлениям работы Общества; - осуществлять планирование, анализ и прогнозирование направлений стратегического развития Общества; - разрабатывать перспективные и текущие календарно-тематические и производственные планы в соответствии с утвержденным планом работы Департамента; - обеспечить по поручению руководства Общества, директора или заместителя директора Департамента разработку и реализацию стратегических проектов развития Общества; - обеспечить организацию, проведение и сводно-аналитическую деятельность по анализу медиа пространства и положению продуктов Общества на медиа рынке; - осуществлять оперативное планирование и организацию эффективной производственной деятельности, включая составление годовых, полугодовых, ежеквартальных, ежемесячных планов и отчетов о работе Департамента, и другие задачи. |
Требования к кандидатам |
|
Квалификационные требования к образованию |
Высшее образование по группе специальностей «Гуманитарные науки», «Социальные науки, экономика и бизнес». |
Квалификационные требования к опыту работы. |
Стаж работы в области маркетинга, социологии, менеджмента, экономического и (или) медиа планирования, стратегического развития не менее одного года. |
Компенсационный пакет |
- стабильную оплату труда; - профессиональный рост; - обучение за счет компании; - премии к государственным и профессиональным праздникам (4-5 раза в год); - социальная поддержка (лечебное пособие к трудовому отпуску спустя год работы); - корпоративные мероприятия. |
Правила для отклика. Уважаемый кандидат |
Если вы соответствуете по квалификационным требованиям заявленных в описании вакансии, прием резюме: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. (просьба в теме письма указывать вакансию, на которую Вы претендуете). При возникновении вопросов, Вы можете обратиться в HR-отдел АО «Агентство «Хабар», написав на электронный адрес Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.. Телефон HR-службы: +7 (7172) 757 495. Источник: https://khabar.kz/ru/agency/vakansii Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки на www.khabar.kz |