Выпускающий редактор отдела новостей службы информационно-аналитических программ канала «Хабар»

Выпускающий редактор отдела новостей службы информационно-аналитических программ канала «Хабар»

 

Описание должности

Структурное подразделение

Канал  «Хабар»

Локация

Нур-Султан, ул. Конаева, 4

Режим работы

5/2

Характер работы

Постоянная

Заработная плата

При собеседовании

Основные должностные обязанности

-          согласовывать темы и тексты сюжетов с главным  редактором отдела новостей СИАП канала;

-          координировать деятельность  корреспондентов и режиссёров;

-          распределять между корреспондентами работу по сбору первичной информации;

-          осуществлять оперативное руководство работниками, занятыми на производстве и выдачей в эфир новостей;

-          формировать вёрстку и плей-лист в новостной системе;

-          осуществлять работу над планированием, производством и выдачей в эфир выпусков информационных программ в строгом соответствии с утвержденными схемами процессов;

-          определять и контролировать воплощение содержательной части (как текстовой, так и визуальной части материалов), драматургии программ, определять приоритетность материалов;

-          отслеживать информационную картину дня и вести подготовку выпусков новостей;

-          осуществлять контроль производства ежедневных информационных выпусков и отдельных материалов, своевременной выдачи их в эфир с соблюдением норм качества, хронометража;

-          контролировать правильность приводимых в информационных программах цитат, имён, цифр и других фактических данных и другие задачи.

Требования к кандидатам

Квалификационные требования к образованию

Высшее образование по группе специальностей «Гуманитарные науки», «Социальные науки, экономика и бизнес», «Искусство», «Право», «Образование».  Желательно наличие степени Магистра социальных наук.

Квалификационные требования к опыту работы.

 

Стаж работы в области журналистики, СМИ не менее 2-х лет.

Компенсационный пакет

- стабильную оплату труда;

- профессиональный рост;

- обучение за счет компании;

- премии к государственным и профессиональным праздникам (4-5 раза в год);

- социальная поддержка (лечебное пособие к трудовому отпуску спустя год работы);

- корпоративные мероприятия.

Правила для отклика. Уважаемый кандидат

Если вы соответствуете по квалификационным требованиям заявленных в описании вакансии, прием резюме: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. (просьба в теме письма указывать вакансию, на которую Вы претендуете).

При возникновении вопросов, Вы можете обратиться в HR-отдел АО «Агентство «Хабар», написав на электронный адрес Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.. Телефон HR-службы: +7 (7172) 757 495.

Источник: https://khabar.kz/ru/agency/vakansii Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки на www.khabar.kz