Профессия ихтиолога переходит в разряд экзотических в Казахстане
Преподаватели говорят, что молодёжь не желает работать в этой сфере. Большинству студентов это просто не интересно. А перед страной стоит задача – довести до 2030 года экспорт рыбы до 300 тысяч тонн. Но как справиться с ней, если отрасль испытывает дефицит кадров?
Уже более 10 лет ихтиолог Марлен Турсыналиулы работает в рыбоводческой отрасли. Дела идут успешно. Специалист даже открыл собственное хозяйство в одном из отдаленных сел. Но Марлен жалуется, что не имеет возможности выйти со своей продукцией на рынки других регионов страны. Не хватает квалифицированных кадров.
Марлен Турсыналиулы, руководитель рыбоводческого хозяйства:
– В нашей стране насчитывается около 48 тысяч водоёмов. Если сравнивать с соседними странами, Узбекистаном и Кыргызстаном, то в Казахстане самые удобные зоны для рыбоводства. Но специалистов-ихтиологов немного. Из-за их дефицита рыбное хозяйство у нас развивается медленно.
Сегодня в Казахстане ихтиологов готовят 6 высших учебных заведений. Одному из них, Казахскому национальному университету имени аль-Фараби, в этом году не были выделены гранты. Теперь для желающих овладеть профессией ихтиолога в этом вузе есть только одна возможность – пойти учиться на платное отделение. Но дело в том, что и бесплатно никто не хочет учиться. По крайней мере, так утверждают преподаватели.
Болатхан Заядан , декан факультета биологии и биотехнологии КАЗНУ им. Аль-Фараби
– Мы отправили запрос в Министерство. Гранты не пришли. Стали анализировать ситуацию в других вузах. Ситуация оказалась такая: в этом году учебные заведения получили 110 грантов, но из них было использовано только 30.
Большинство молодых людей, как оказалось, просто не знают, что есть такая профессия.
Как известно, к 2030-му году экспорт рыбной продукции в Казахстане должен возрасти до 300 тысяч тонн. Такое поручение дал Глава государства. Несмотря на то, что количество государственных грантов на подготовку специалистов рыбного хозяйства в этом году выросло, в обозримом будущем в этой сфере сохранится дефицит кадров. А без них дальнейшее развитие отрасли невозможно.
Авторы: Григорий Беденко, Гафу Уали, Валентин Лобанов, Кенже Амраев