Всё больше молодых казахстанцев выбирают госслужбу
Всё больше молодых казахстанцев заинтересованы попробовать себя на государственной службе. В этом году количество молодых специалистов увеличилось более чем на 6 тысяч человек. К слову, сегодня у столичных студентов и школьников была возможность лично задать интересующие вопросы председателю Агентства Дархану Жазыкбаю и поближе познакомиться со сферой госслужбы. Встреча состоялась в стенах Академии государственного управления.
Особый интерес участники встречи проявили к новой Концепции развития государственной службы на следующие 5 лет. В рамках Концепции будет внедрена программа ранней профориентации на школьном и университетском уровнях. В перспективе, новая инициатива встанет в один ряд с такими действенными социальными лифтами, как Президентский молодежный и региональный кадровый резервы.
Дархан Жазыкбай, председатель Агентства по делам государственной службы РК:
- В рамках проводимой профессионализации госаппарата в соответствии принципу «Справедливый Казахстан – Адал азамат» особое внимание уделяется открытости, справедливости, и патриотизму. Созданы хорошие возможности для молодежи прийти на государственную службу. Тем самым мы формируем новое поколение государственных служащих. Наша главная цель – направить энергию и способности молодежи на благо развития государства.
В целях формирования прозрачной и справедливой системы отбора кадров Агентство активно применяет современные цифровые решения. На сегодняшний день успешно внедрена онлайн система отбора. Благодаря последним законодательным инициативам более 430 выпускников, окончивших высшие учебные заведения с хорошими показателями, были приняты на низовые должности на районном и сельском уровнях вне конкурса. Кроме того, проводятся регулярные встречи в регионах, где молодежи разъясняют новые возможности для поступления и самореализации в этом секторе.
Елнар Салпеков, член республиканского студенческого совета:
- Мы сейчас, например, при поддержке Агентства по делам госслужбы, запустили большую программу это стажировки для школьников, она сейчас проходит практически во всех министерствах и акиматах областей. Мы берем самых талантливых школьников, и погружаем их в практику, где они работают, и это им полезно при подаче документов в ВУЗы. И учащийся уже к 12-13 классу, он уже готовый специалист, у него уже и опыт и знания.
В завершение встречи была организована специальная экскурсия для ознакомления молодежи с работой цифрового коворкинг-зала для повышения квалификации государственных служащих, медиа-студии и музея.
Авторы: Ратмир Аубакир, Айдос Меделбеков.